還沒遇過在台灣有其他人在以色列公司遠端工作（有的話可以認識一下），是個很有趣的經歷，自己也非常喜歡這樣的工作環境，所以我列了十項我最喜歡的特點，如果之後有機會大家也可以嘗試找找看以色列的新創公司工作。

有兩個週末⌗

以色列全世界唯一一個國家週間是星期日到星期四，週五週六是週末，所以每到星期四的晚上我的心情就會變得像是星期五晚上一樣輕鬆，星期五一整天就是我工作他們不工作的日子，我可以把我所有比較需要專心的事情放在星期五做。

時差剛剛好⌗

他們的早上九點是我的下午兩點，剛好我最想睡覺效率最差的時刻可以拿來開會，而且如果有一些有壓力的會議，我也可以早上有充足的時間準備，到了五點後我就下班，我不上線的時間他們不會要求我一定要快速回覆信件或 Slack，所以有很多緩衝時間，而且我們可以接力做事，我做完的交給他們，他們在台灣的晚上時間上班，我隔天早上就可以繼續原本的工作。

很有彈性⌗

以色列公司在處理問題上很有彈性，國際學生其實正規來說不能在以色列實習，因為以色列規定實習就要給薪水，但國際學生不能拿薪水，所以我當初在實習時他們就用幫我付交通卡和午餐的方式補貼我，後來老闆希望我成為正職員工，但因為法規的關係，所以其實我們是以外部顧問合約的形式簽約，但整個流程與福利都以正職的員工的規格給我。

放台灣的假⌗

以色列的假是以你工作了幾個月就可以有幾天的假算，年度跟年度間可以累積，除了 PTO 以外老闆也說讓我放台灣的假，我只要在放假前跟老闆說一聲，寄個行事曆給同事讓他們知道那天可能會找不到我這樣就可以了，非常自由。

不用尾牙⌗

對有些人來說尾牙可能很好，可以抽獎可以吃大餐，但對我來說我寧可把這些錢轉成薪水，而且想到有些公司尾牙還要員工表演就讓我頭痛，以色列公司完全不知道尾牙這種事情，也沒有類似的年度活動，對我來說剛剛好。

都講英文⌗

以色列人的英文非常好，在我還沒進去之前公司裡都是以色列人但 Slack 裡的溝通也都是用英文，現在我是唯一一個非以色列人員工，只要有我在的場合所有人也會都用英文，有時候有人不小心說出希伯來文還會跟我說抱歉。

有效率⌗

開會不廢話，開會前會喧寒一下，到正式會議時大家都會很認真討論，而且視訊都會開鏡頭，縱使可能只是一個人報告的會議，常常預定45分鐘的會議可以30分鐘開完，平常任務丟給別人時也可以很快得到回覆，完全沒有遇過有拖時間或是推託的狀況出現。

同事間關係很好⌗

在我還沒到公司之前有一個同事結婚，幾乎所有公司的人都去參加婚禮，感情很要好，那時在以色列實習時有一天跟他們閒聊聊到某個週末要去別士巴旅遊，其中一個同事就說他家在別士巴剛好那天他跟他女友去另外一個城市旅行，他說他跟他女友說一聲，隔天就直接把他家的鑰匙交給我讓我跟我朋友們去住他家，可以感受到他們很熱情和真誠的關心你，回台灣後他們也常常關心我的近況，最近還跟一個跟我最要好的同事約好等疫情結束一起去日本玩。

信任且注重個人空間⌗

平常老闆也不會在乎我在什麼時候工作，在哪工作，只在乎工作有沒有做完，成果導向。之前有美國新創想跟我們公司合作，老闆也很乾脆地直接讓我們自己跟他們的工程師接洽，不會有很多繁瑣的手續，老闆和主管都很信任我們會把事情做好，所以給我很多自由。

扁平階層關係⌗

在公司都直呼老闆主管的名字，完全沒有階級的感覺，每次匯報完工作進度後，老闆通常只關心兩件事，一個是接下來預期的工作時程，和有沒有哪些需要他提供的資源，所以常常跟老闆講的話就是能不能請你幫我做某某件事，在這間公司讓我感覺可以很自在地發揮能力。